12月12日，吉林省教育厅公布了2017年职业院校“双师型”教师通过认定人员名单，我校44名教师通过资格认定。
自6月1日以来，根据吉教职成【2017】18号文件要求，在教务处的认真组织和各教学单位的通力配合下，我校“双师型”教师认定推荐工作，经过宣传动员、材料准备、院部初审、联合复审和校级终审等环节，学校公示无异议后上报吉林省教育厅，经过省厅认定审核，我校申报的46名教师有44人通过了省级“双师”认定，通过率高达95.65%。
我校高度重视“双师型”教师队伍建设工作，在选聘教师环节严格把关，要求须为研究生以上学历，获得硕士学位。同时，鼓励教师通过挂职锻炼、顶岗实践、获取非教师系列专业技术职务资格证书、获取职业资格证书、指导学生参加技能大赛获奖，主持或参加科研项目并获得重要应用等多种途径提高教师实践教学能力。在省里两年一次组织“双师型”教师的周期内，我校穿插进行校级“双师型”教师认定，促进教师提高重视程度，提前做好准备，同时，将教师获得省、校级“双师”认定作为职称评审的工作业绩赋分标准。经过一系列政策和措施的出台和实施，极大提高了我校教师争当“双师”，提高实践教学能力的热情。我校现有省级“双师型”教师116名，校级“双师型”教师21名。校内专任教师的双师比例已达到60.62%，建设了一支专业理论功底扎实、技术应用能力较强的“双师型”教师队伍，促进了师资队伍整体水平的提高。
