为帮助新入职教师尽快适应工作岗位，全面提升专业素养和实践技能，学校于8月19日至23日组织近两年新入职教师和新遴选的兼课教师开展岗前培训。

党委副书记、校长吕鹰飞在开班仪式上对近两年新入职的57名教师表示欢迎，并作了《做好职业规划，与金专共同成长》专题报告。她向新教师介绍了学校的发展历程，希望大家做好职业规划，使个人成长与学校的发展“同频共振”，勉励大家坚定理想信念，不断提升自身综合素质，对待工作要“用心、用力、用情”，努力成为“四有好老师”，与学校共同成长。

培训邀请了省人社厅人才开发处刘众副处长，学校原党委副书记王新忠，以及学校宣传统战部、人事处、科研处、教务处、学工处和各学院的相关领导、优秀教师和辅导员代表，以专题报告、教学演示、实践观摩、经验交流等多样化形式，从人才培养、师德师风、教学科研、学生工作等多方面对新教师作了一次系统的职业洗礼。让新教师在较短时间内了解了学校的办学历程、规章制度，对职业教育教学改革有了更加深入地了解，并通过分享教学经验、带班心得帮助新教师尽快转变角色，更好履行岗位职责。

在座谈交流会上，新入职教师纷纷表示通过培训在思想政治、教学能力、辅导员工作等方面都受益匪浅，不断努力全面提升自身能力，助力学校发展，共创金专辉煌。

在听取全体参训教师分享后，党委书记张冀男对大家一周来的培训成果给予肯定。他指出，当前学校整体“状态好、氛围好、发展好”，全校教职员工积极上进、上下一心、各项核心竞争力指标都显著上升，为大家提供了创业干事的良好环境。他希望，各位教师严格落实立德树人根本任务，以此次岗前培训为新起点，明确职责，虚心学习，以主人翁的姿态和担当意识，务实肯干，奋力前行，在今后工作中践行为党育人，为国育才的使命。

撰稿：刘畅 初审：宫文山 复审：鄢明 终审：徐东