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一、评聘范围

(一)学校专业技术岗位下设教师、研究、实验、工程、图书、档案、卫生、新闻、出版、经济、会计、审计等系列，凡是在上述系列从事专业技术职务工作，符合申报条件的在编在岗、劳务派遣人员，均可申报相应专业技术职务。从事

党务或思政工作的管理岗人员符合申报条件的也可申报相应专业技术职务。

(二)经上级主管部门批准，学校现具有主辅系列各类人员专业技术职务评审权。评审通过后，学校统一聘任。其中，从事党务或思政工作的管理岗人员评审通过后，不进行聘任，只具备相应级别的专业技术资格。

二、申报条件及要求

(一)申报人员的基本条件和业绩条件按照《长春金融高等专科学校专业技术职务评聘实施方案(修订)》(长金高专校字〔2023〕15号)执行。

(二)申报人员的毕业年限、工作资历、专业技术资格时间(聘任时间)、业绩成果有效期截止时间均按照2023年12月31日计算，业绩成果以实物和网上核实为准。

三、组织机构

(一)成立专业技术职务评聘工作领导小组和监督小组。领导小组下设办公室，办公室设在人事处。成立学校专业技术职务评审委员会，主任由校长担任。评委会负责对各系列人选进行择优评聘。

1.专业技术职务评聘工作领导小组(以下简称“领导小组”),负责学校专业技术职务评聘工作的组织领导、督促检查等工作。

任春玲王幼喜刘慧

领导小组下设办公室，办公室设在人事处，主任由人事处处长担任。领导小组办公室根据领导小组授权、委托办理专业技术职务评聘的日常工作。

2.专业技术职务评聘工作监督小组(以下简称“监督小组”),组长由王忠义担任，成员由纪检监察机构人员组成，负责对评聘工作全过程监督。

(二)成立基层单位专业技术职务审核小组。学校各基层单位成立基层审核小组，负责对申报人思想政治表现、师德师风和工作态度进行评价，并对申报人学历、资历及业绩成果等进行初审和推荐。

(三)成立专业技术职务资格审核小组。小组由人事处、科研处、教务处、学工处、纪委相关人员组成，负责对申报人员学历、资历及业绩成果等进行复审。

(四)成立教师系列专业技术职务(不包含思政辅导员)评审小组。由从事教学工作的相关人员组成，成员均是正高级专业技术职务。负责对任课教师申报人员的条件、业绩成果及师德等方面进行评审、推荐。

(五)成立学生思想政治教育教师系列专业技术职务评审小组。由从事思想政治教育工作的相关人员和学院教师组成，成员均是正高级专业技术职务。负责对从事思政工作申报人员的条件、业绩成果及师德等方面进行评审、推荐。

(六)成立辅助系列专业技术职务评审小组。由从事辅助系列工作的相关人员和学院教师组成，成员均是正高级专

业技术职务。负责对辅助系列申报人员的条件、业绩成果及职业道德等方面进行评审、推荐。

四、工作安排

(一)个人申报(5月16日-20日)

已通过吉林省职称信息化申报的参评人员按要求向所在部门提出申请，同时递交相应的评聘材料和《2024年专业技术职务评审一览表》电子版和纸质版、《思想政治素质和师德师风及日常工作态度考核表》纸质版、《思想政治素质和职业道德及日常工作态度考核表》纸质版。

(二)基层审核报送(5月21日-22日)

基层单位审核小组按照学校各系列评审条件，对申报人思想政治表现、师德师风、工作态度给出书面评价，对学历、资历及业绩成果等进行初审，将申报各级别人员分等次推荐，报学校专业技术职务评聘工作领导小组办公室。教师系列由各学院负责审核、分等次推荐；辅助系列由所在部门负责审核、分等次推荐；思想政治教育教师系列由学院或所在部门审核、推荐后，报思想政治教育审核小组，思想政治教

育审核小组负责复审、分等次推荐。(等次分类：A.优秀B.良好C.一般A≤20%,C≥20%)

(三)学校审核(5月23日-29日)

专业技术职务资格审核小组对申报人员学历、资历及业绩成果进行审核。

(四)审核结果公示(6月3日-7日)

对学历、资历及业绩成果审核通过人员进行分系列公示，公示期为5个工作日。

(五)申请指标及例会批复(6月11日-21日)

向省人社厅申请指标和例会时间，准备召开专业技术职务评聘会。公示评聘指标及例会时间，公示期为3个工作日。

(六)组织评审(拟定6月22日)

1.盲评初审。组织评委对申报人员的业绩成果进行盲

评，盲评结果分为三个等次(等次分类：a.优秀b.良好c.一般a≤20%c≥20%)。盲评结果提交专业技术职务评委会。

2.召开学校专业技术职务各系列小评审会。按照申评系列成立三个评审小组，分别是教师系列、思想政治教育教师系列(从事思想政治教育工作人员)、辅助系列专业技术职务评审小组，每个评审小组由7名评委组成，其中5名校内评委，2名校外评委，各评审小组对正高级申报人员实行全员推荐，对副高级、中级申报人员按120%推荐，如推荐数额非整数，则按照整数加一模式推荐大评委会评审。

3.召开专业技术职务评聘会。大会采取全员述职、答辩，述职答辩总计5分钟，申报人员需准备PPT,述职3分钟，答辩2分钟。全体评委审阅参评人员业绩成果材料、参评人员述职答辩后，结合盲评结果，进行专家共议，并进行实名制投票。赞成票达到出席会议总人数三分之二及以上的为通过，未出席评委会的委员，不得委托投票或补充投票。评委与参评人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲

以及近姻亲关系，该评委应主动回避。各层级投票结束后，由评委会主任现场公布评审结果。

(七)结果公示

对评聘通过人员进行公示，公示期为5个工作日。

(八)报批备案

将公示无异议人员材料报上级主管部门审定备案，备案后进行聘任。

工作安排如有时间调整，将另行通知。

五、相关政策

(一)资格评审条件中学历学位认定的规定

所要求的学历学位是指国家教育行政部门批准认可的院校和经总政、总参批准认可的部队院校所授予的学历学位；中央党校、各省(自治区、直辖市)委党校对学制两年以上的长期班次学员所授予的党校学历。在职称评聘过程中，非全日制学历与全日制学历、职业院校毕业生与同层次普通学校毕业生在职称评审方面享有同等待遇。技工院校中级工班、高级工班、预备技师(技师)班毕业，可分别按照中专、大专、本科学历申报相应系列职称。不属于上述院校的学历学位证书和教育行政部门不认可的各种培训班修业、结业证书或专业证书，均不能视为资格评审条件中所要求的学历学位。

(二)著作论文及业绩成果奖励确认的规定

专业技术人员所提供的论文，系指在学术期刊公开发表的本专业或相近专业的论文(正文字数3000字以上),并