9.暖房子改造等民生工作取得实效。学校全年争取财政经费支持5000多万元，并利用专项经费对校园环境和基础设施进行了改造。利用假期时间对教学楼、办公楼、学生宿舍等校内主要建筑进行了暖房子工程改造，冬季室内温度显著提升；对浴池进行了装修和扩建，大幅改善了师生的洗浴环境；对农研楼的两部电梯进行了更换，增强了学生上下楼的安全性和便利性。学校年内进行了两次工资调整，完成了绩效工资改革，教职工薪资待遇普遍提高。针对职工住房货币化补贴和金融家苑产权等历史遗留问题，校党委高度重视并成立两个专项工作领导小组，利用暑期时间高效推进共召开会议近20次，深入了解并为教职工建立吉林省省直单位职工住房货币化补贴档案221个，各项工作均取得积极进展。以徒步、书画等六个文体协会为载体，开展了形式多样、健康向上的文体活动；图书馆全年采购图书一万余册，总藏书超过35万册；年内组织离退休教职工进行了体检，并在节日开展了离退休老干部的走访慰问活动；强化平安校园建设，对全校师生进行了防火安全教育，提升了师生的安全意识；学校被评为吉林省公共机构“节能工作先进单位”；学校食堂连续三年被评为“文明食堂”。